Te explicamos las diferencias clave entre el salario mínimo y la UMA, dos indicadores clave para entender la economía en México
Por: Raúl Durán
Cuando se habla de economía en México, algunos de los términos más comunes son salario mínimo y UMA, especialmente en temas de trabajo, multas o impuestos. Aunque ambos son herramientas financieras importantes, cumplen funciones distintas y su impacto varía. Aquí te explicamos de manera sencilla las diferencias clave entre ambos.
El salario mínimo y la UMA son indicadores que tienen propósitos distintos, así que conocerlos es esencial para comprender su impacto en los sueldos, multas, créditos y otros pagos relacionados.
Por un lado, el salario mínimo se enfoca en proteger los ingresos de los trabajadores, mientras que la UMA sirve como referencia para calcular obligaciones no laborales, como impuestos y trámites. Ambos son ajustados anualmente y juegan roles fundamentales en la economía del país.
¿Qué es el salario mínimo?
El salario mínimo es el monto diario más bajo que un empleador puede pagar a un trabajador por su labor en México. En 2024, el salario mínimo vigente es el siguiente, ya que varía en la zona fronteriza norte respecto al resto de México:
- $248.93 pesos diarios en la mayor parte del país.
- $374.89 pesos diarios en la Zona Libre de la Frontera Norte.
El valor del salario mínimo y de la UMA son determinados por la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (CONASAMI), y buscan garantizar que los trabajadores puedan cubrir necesidades básicas como alimentación, vivienda y transporte.
¿Qué es la UMA?
Por otra parte, la Unidad de Medida y Actualización (UMA) es un indicador económico creado para desvincular ciertas obligaciones del salario mínimo, evitando que aumentos en este afecten directamente conceptos como multas, créditos hipotecarios e impuestos. Este es el valor de la UMA en 2024, el cual se actualiza por el INEGI con base en la inflación.
- $108.57 pesos diarios.
- $3,300.53 pesos mensuales.
- $39,606.36 pesos anuales.
Diferencias clave entre salario mínimo y UMA
- Propósito: El salario mínimo asegura un ingreso digno para los trabajadores, mientras que la UMA se utiliza para calcular pagos financieros y legales.
- Valor: El salario mínimo es mayor que la UMA porque su objetivo es garantizar el bienestar económico.
- Impacto: Los aumentos en el salario mínimo no incrementan automáticamente multas o créditos, ya que estos se calculan con base en la UMA.
Entender las diferencias entre salario mínimo y UMA es fundamental para tomar decisiones informadas al realizar trámites, cálculos financieros o incluso evaluar oportunidades laborales en México.