Reforma laboral y de jornada de trabajo: los compromisos de Claudia Sheinbaum
Te explicamos en qué consiste la reforma laboral y de jornadas de trabajo, uno de los compromisos de Claudia Sheinbaum
Con su llegada a la presidencia de la República, Claudia Sheinbaum dio a conocer sus 100 compromisos con el pueblo de México, algunos de los cuales están relacionados con mejorar las condiciones de trabajo en el país, impulsando temas como la reforma laboral y de jornadas de trabajo, de la que hablaremos aquí.
Los compromisos de Claudia Sheinbaum están dirigidos a mejorar las condiciones de trabajo en México. Uno de los temas que más ha llamado la atención es la iniciativa para reducir la jornada laboral en beneficio de las y los trabajadores del país.
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Reforma para reducir la jornada laboral en México
A continuación, te contamos en qué consiste la reforma laboral y de jornadas de trabajo, cuya implementación forma parte de los compromisos de Sheinbaum con el pueblo de México:
La reforma de jornada laboral plantea reducir la jornada de trabajo de 48 a 40 horas semanales en México, lo que a su implica aumentar de 1 a 2 días de descanso por cada 5 días de trabajo, modificando el artículo 61 de la Ley Federal del Trabajo y el artículo 123 de la Constitución.
La reforma propone reducir la jornada laboral de la siguiente manera, dependiendo del turno de trabajo:
- Jornada diurna: de 8 a 6 horas diarias.
- Jornada nocturna: de 7 a 5 horas diarias.
Se trata de una de las iniciativas que más emoción ha generado entre trabajadores en el país, pues desde hace más de 50 años que la jornada laboral ha permanecido sin cambios, con 48 horas de trabajo semanales.
Tras asumir la presidencia, Claudia Sheinbaum prometió que laimplementación de la reforma para reducir la jornada laboral será "gradual" durante su sexenio y "consensuada" con los empresarios, por lo que se tratará de un tema prioritario en su gobierno, que será de 2024 a 2030.
